Pracownicze plany kapitałowe, zmiany w 2026 r. oraz aktualne problemy
szkolenie w formule on-line
W przypadku zgłoszenia do 3 listopada 2026 r. cena wynosi 449 zł netto/os.
1. Proponowane zmiany w zakresie PPK:
a. Rola ZUS w rozliczeniach PPK – uzyskanie uprawnień do składania wezwań o zawarcie umów.
b. Przyspieszenie okresu automatycznego zapisu z 4 lat do 3 lat (albo 2 lat) – czy wchodzi w życie?
c. Wyższa opłata roczna – uchwalona czy też nie?
d. Możliwość szerszego inwestowania przez fundusze – wdrożenie Dyrektywy UE;
e. Aktualne druki rozliczeniowe.
f. Proces legislacyjny – kiedy zmiany wchodzą w życie?
2. Wyliczanie okresu do zgłoszenia do PPK
a. Termin ruchomy: od 14 dni do 10-tego po upływie 3 miesięcy.
b. Kiedy obowiązuje okres 14-dniowy?
c. Jak liczyć okres od dnia zgłoszenia przez osobę zatrudnioną wniosku o objęcie PPK?
d. Zatrudnienie w trakcie miesiąca – zasady wyliczeń.
e. Ponowne zatrudnienie w ciągu 12 miesięcy – sposoby wyliczania.
f. Zatrudnienie na przełomie roku – co z 3-miesięcznym okresem?
g. Zawarcie umowy cywilnoprawnej a następnie umowy o pracę.
h. Przekształcenie pracodawcy, połączenie, przeniesienie pracownika – sytuacje wyjątkowe.
i. Zgłoszenie do PPK z automatu – liczenie 4-letniego okresu funkcjonowania w PPK.
Szkolenia w formule on-line realizowane na żywo za pomocą platformy, która umożliwia obustronną komunikację między prowadzącym szkolenie a uczestnikami.
Cena: 479 PLN netto/os. W przypadku zgłoszenia do 3 listopada 2026 r. cena wynosi 449 zł netto/os. Udział w szkoleniu zwolniony z VAT w przypadku finansowania szkolenia ze środków publicznych.
Zgłoszenia należy przesłać do 12 listopada 2026 r.